Masz problem ze znalezieniem pracy? Zastanawiasz się, czy warto zostać pracownikiem tymczasowym?
Zapoznaj się z wadami i zaletami pracy tymczasowej.
Plus: Niezobowiązujące zatrudnienie „na próbę”
Praca tymczasowa daje pracownikowi możliwość przekonania się, jak radzi sobie na różnych stanowiskach. Dzięki niej można zdobyć doświadczenie zawodowe.
Minus: Konieczność dużej mobilności
Niestety praca tymczasowa często wymaga wyjazdu na dłuższy okres lub dojazdów do miejsca w gorszej lokalizacji. Zdarza się, że firma oferująca zlecenie zapewnia pracownikom zakwaterowanie.
Minus: Niepewność i brak stabilizacji
Pracownicy tymczasowi, którzy marzą o stabilnej sytuacji finansowej, mogą się rozczarować. U jednego pracodawcy użytkownika nie wolno pracować dłużej niż 18 miesięcy w ciągu 36 miesięcy.
Ponadto między agencją zatrudnienia a firmą zlecającą pracę może istnieć niepisana umowa, zgodnie z którą w określonym czasie, np. przez pierwsze pół roku pracy, pracownik tymczasowy nie zostanie zatrudniony na stałe.
Wygaśnięcie umowy nie daje pracownikowi gwarancji otrzymania propozycji etatu.
