Nic się nie zmienia

Mijają miesiące i lata, a ty wciąż robisz to samo, na tym samym stanowisku i za te same pieniądze. Możesz sobie wmawiać, że nie jest najgorzej, ale prawda jest taka, że w tej firmie nic lepszego raczej cię już nie czeka. Zwijaj żagle i znajdź firmę, która daje możliwości rozwoju i awansu oraz w której podwyżka nie jest mitycznym stworem, o którym każdy słyszał, ale nikt go nie widział.

Szef nie ma dla ciebie czasu

Jeśli twój szef sam nie inicjuje z tobą żadnej rozmowy (ewentualnie robi to tylko, gdy chce cię skrytykować), a gdy ty zabiegasz o chwilę jego czasu, zawsze znajdzie jakąś wymówkę – to zły znak. Szef jak to szef – ma na głowie sporo obowiązków, ale powinien być dostępny dla swoich pracowników. Jeśli twój przełożony nie ma dla ciebie czasu, po co masz poświęcać swój czas na pracę dla jego firmy?

Firma idzie na dno

Jeśli oficjalnie lub nieoficjalnie dowiedziałeś się, że twoja firma jest w finansowych tarapatach i nie widać szans na poprawę sytuacji, warto pomyśleć, czy to nie pora na szukanie nowej pracy. Jeśli wydaje ci się, że nie opuszcza się tonącego statku, uświadom sobie, że ta zasada dotyczy przede wszystkim kapitana. Lojalność musi mieć rozsądne granice.

Praca to dla ciebie ciągły stres

W niedzielę wieczorem czujesz ucisk w żołądku na myśl o zbliżającym się poniedziałku, a każdego dnia idąc do pracy masz ochotę zboczyć z drogi i uciekać jak najdalej od biura? Jeśli twój stres jest ewidentnie związany z pracą, a powodują go np. nierealistyczne wymagania szefa, kiepska atmosfera w biurze czy złe relacje ze współpracownikami, pora zmienić pracę, o ile taka sytuacja nie jest wynikiem chwilowych okoliczności, a trwa od dawna.