Koronawirus a praca. Sprawdź, jakie prawa i obowiązki ma pracownik, a jakie pracodawca [9.03.2020 r.]
AB
Koronawirus rozprzestrzenia się nie tylko w Azji, ale również w Europie. Mimo że w prowincji Hubei, gdzie wybuchła epidemia, wprowadzono dodatkowe środki ostrożności, ryzyko zakażenia wirusem 2019-nCoV jest realne, i to nie tylko w Azji, ale również w Europie. Wyjaśniamy, jak podejść do koronawirusa w kontekście pracy.
Ani Kolleshi/ Unsplash.com
Koronawirus stał się realnym postrachem w międzynarodowych korporacjach. Czy pracodawca może odmówić udzielenia urlopu, jeżeli pracownik wybiera się do Chin? Co zrobić z delegacją do Azji? Przedstawiamy podejście do koronawirusa w świetle przepisów prawa.
Wideo
Rekordowa liczba rekrutów w Człuchowie
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji.
Zaloguj się lub załóż konto
Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.
Podaj powód zgłoszenia
G
Gość
10 marca, 9:16, ED:
OBOWIAZKI SZEFA HAHAHA POWIEDZ COS SZEFOWI A WYLECISZ.... TACY TERAZ W WIEKSZOSCI SA CI SZEFOWIE...
Ja mam takiego samego liczy sie tylko kasa
N
Natalia021
10 marca, 09:16, ED:
OBOWIAZKI SZEFA HAHAHA POWIEDZ COS SZEFOWI A WYLECISZ.... TACY TERAZ W WIEKSZOSCI SA CI SZEFOWIE...