1 z 9
Przeglądaj galerię za pomocą strzałek na klawiaturze
Następne
Przesuń zdjęcie palcem
Pracownik będzie miał prawo do nieodpłatnego szkolenia...
fot. unsplash

Zmiany w Kodeksie Pracy od sierpnia - urlopy po nowemu i wdrożenie dyrektywy work-life balance. Co na tych zmianach zyskamy?

Pracownik będzie miał prawo do nieodpłatnego szkolenia niezbędnego do wykonywania określonego rodzaju pracy (lub na określonym, konkretnym stanowisku), gdy na mocy prawa, porozumienia zbiorowego lub regulaminu pracodawca będzie zobowiązany do zapewnienia szkolenia. Szkolenie ma być nieodpłatne oraz wliczać się do czasu pracy, a także odbywać się – o ile jest to możliwe - w ich ramach.

Zobacz również

Złote Gody w Trzebini. Były medale od prezydenta RP i występ Mateusza Mijala

NOWE
Złote Gody w Trzebini. Były medale od prezydenta RP i występ Mateusza Mijala

Czy opłaca się brać Renault w leasing?
Materiał informacyjny

NOWE
Czy opłaca się brać Renault w leasing?

Polecamy

Na takie ulgi można liczyć w 2024 roku przy rozliczeniu PIT

Na takie ulgi można liczyć w 2024 roku przy rozliczeniu PIT

Nastroje rolników negatywne, ale już nieco mniej. Jakie prognozy?

Nastroje rolników negatywne, ale już nieco mniej. Jakie prognozy?

Jaka inflacja w marcu? GUS podał najnowsze dane. „Najniższy poziom w tym roku"

Jaka inflacja w marcu? GUS podał najnowsze dane. „Najniższy poziom w tym roku"