Forbes: TC Dębica wśród najszybciej rozwijających się spółek

[email protected] 17 867 22 45
Forbes: TC Dębica wśród najszybciej rozwijających się spółekW 2013 r. Firma Oponiarska Dębica SA otrzymała też wyróżnienie konsumentów. Opony marki Dębica zdobyły najwyższą liczbę wskazań w ogólnopolskim badaniu postaw i preferencji konsumenckich „Dobry Produkt 2012”.
Forbes: TC Dębica wśród najszybciej rozwijających się spółekW 2013 r. Firma Oponiarska Dębica SA otrzymała też wyróżnienie konsumentów. Opony marki Dębica zdobyły najwyższą liczbę wskazań w ogólnopolskim badaniu postaw i preferencji konsumenckich „Dobry Produkt 2012”. Archiwum
Firma Oponiarska Dębica SA znalazła się na 54. miejscu rankingu 100 najszybciej rozwijających się spółek giełdowych, magazynu ekonomicznego „Forbes”.

Spółka otrzymała ogólną ocenę 5,14, tym samym wyprzedzając tak znane firmy, jak PZU, KGHM, Pekao, czy InterCars.
- Bardzo dobra pozycja naszej spółki w rankingu „Forbesa” to efekt konsekwentnej strategii, inwestycji w nowoczesne rozwiązania technologiczne i ograniczanie kosztów, dzięki czemu nasze przychody wzrosły w ostatnich trzech latach o 30,5 proc., a zwrot z kapitału w tym okresie wyniósł 11,6 proc. – tłumaczy Jacek Pryczek, prezes zarządu Firmy Oponiarskiej Dębica SA. - To świetny wynik w kontekście złej od 2008 roku sytuacji ekonomicznej w krajach, do których eksportujemy niemal 80 proc. opon, a także zmniejszającego się obecnie potencjału rynku polskiego. Jestem przekonany, że tak dobra obecnie sytuacja naszej firmy, pozwoli nam osiągnąć sukces w okresie przyszłego ożywienia gospodarczego” – dodaje prezes Pryczek.

Redakcja magazynu „Forbes” przygotowując ranking, objęła analizą sprawozdania kwartalne wszystkich spółek notowanych na rynku głównym Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie. Podstawowym kryterium była trwała zdolność do generowania zysków. Analizie poddano 12 kwartałów, a ostatnie uwzględnione dane pochodzą z III kwartału 2012 r. W rankingu uwzględniono te spółki, które najwyżej jeden kwartał zakończyły stratą. Wykluczono zaś firmy, których przychody nie przekroczyły 10 mln euro. Przedsiębiorstwa zostały podzielone na pięć kategorii: Banki i ubezpieczenia, Przemysł i budownictwo, Infrastruktura, Surowce oraz Konsumpcja, aby móc je porównać.

O ocenie decydowały zastosowane wskaźniki, które są niezależne od branży, w jakiej działa przedsiębiorstwo. Następnie, stosując miarę pozycyjną, przyznawano punkty, w każdym sektorze oddzielnie, w następujących kategoriach: Dynamika przychodów, Dynamika aktywów, Dynamika kapitałów, Rentowność kapitału oraz Powtarzalność wyników.
 

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Biznes

Komentarze 9

Komentowanie zostało tymczasowo wyłączone.

Podaj powód zgłoszenia

d
dajcie spokoj
co jeden to lepszy przestańcie ochrzaniać sie na wzajem, ..jakie gwiazdy tacy papatrazzi mówiąc szczeze to rozumien pierwszego gosciabo praca nie nalezy do najprzyjemniejszych
 
a
ara
Ja tam pracuje w firmie zewnętrznej (na dobrych warunkach) i bez chwili wachania zamienił bym się z każdym jednym :stomilowcem" pracującym na tym samym stanowisku (utrzymanie ruchu).Od grudnia do kwietnia pracownicy TC otrzymaja srednio ok 3500zl dodatkowych pieniedzy (bony ,trzynastka, zapomogi socjalne) na każdy miesiąc możliwość korżystania z socjalu w postaci kina basenow koncertów bilarda kręgli.Wydziałowe wycieczki zagraniczne i krajowe za1/4 ceny refundacja wczasów....to tylko część przywilejów z których korzystać moga pracownicy TC. Praca na lini to ciężka praca którą wykonuje się  na nocach i świętach ale niech ktoś pokaże mi lekką pracę w Dębicy za 2000zl w zwyż.Za 1300 pracują firmy sprzątające których to pracownicy zazwyczaj chwalą a przynajmniej nie nażekają.Mnie nie stać na pracę za 1300 więc jeśli była by taka potrzeba to idę na budowę za 11zl na godzine a nie narzekał bym.Na TC bazuje pół miasta i kilka tys osob które zarabiają.TC Dębica to nasza polska myśl i produkt który stał się własnoscią Goodyeara ale na tyle mocna żeby być sobą.
z
ziom
tylko osoby kture nie pracowały w tc uwazajom ze to przodna firma fakt ze wypłata iest na czas-sam pracuje w firmie iwazam ze nikt przy zdrowych zmysłach tam nie pracuje a szczegulni kadra kierownicza-niełuki ktuzy majom stanowiska bo wujek-ciotka -som kimś w firmie. teror.i zastraszanie pracownikuw to norma w zakładzie-wiem co pisze bo sam byłem tyle razy zwalniany z pracy przez specialiste ze zgubiłem rachube inadal pracuje
K
Kalinka
A jak teraz wygląda analiza spółek? Spójrzcie: fistat.com.pl/wspolpraca.htm
m
murzyn
skurw*****y a ja tam jebie na umowe zlecenie za 1300 brutto mozliwe ze juz niedlugo bo ludzi zwalniaja...ja nie mam za co zyc a tu czytam jak to sie zakladowi zajebi**e powodzi ... no noz sie otwiera w kieszeni..:/
m
murzyn
no to gosciu widocznie malo wiesz o zyciu... nie chodzi mi o to jak jest tylko ze jest z czasem coraz gorzej pokaz mi prace w ktorej na poczatku pracownik dostaje wiecej a z czasem coraz mniej az w koncu daja mu tylko marne minimum... na umowe zlecenie pracuje wiele osob a jeszcze wiecej calkiem na czarno oczywiscie mowa o firmach nie 'stomilowcach' 
S
Sarna
W ramach ubezpieczenia kredytu kupieckiego chronione są wierzytelności sprzedawcy lub usługodawcy, powstałe w wyniku stosowania odroczonych terminów płatności (kredytu kupieckiego) za sprzedane towary lub wykonane usługi.
k
koleś
rolety wrocław
b
białas
Idź i znajdź sobie pracę za 10 000 na m-c.
Kto ci każe tam pracować.
Z tego co wiem to nikt nie pracuje w TC na umowe zlecenie. Więc cholera wie gdzie taki prymityw jak ty jest zatrudniony.
Polecane oferty
* Najniższa cena z ostatnich 30 dniMateriały promocyjne partnera
Wróć na strefabiznesu.pl Strefa Biznesu