Możliwy rekordowy wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2023 r. Najniższa pensja krajowa wzrośnie dwukrotnie

Agnieszka Kamińska
Agnieszka Kamińska
123rf.com - zdjęcie ilustracyjne
Jest możliwe, że pensja minimalna w 2023 r. wyniesie co najmniej 3 416,30 zł brutto. To by znaczyło, że wzrośnie o 406,30 zł (aktualnie najniższa pensja wynosi 3010 zł brutto). Szacowana, rekordowo wysoka podwyżka, będzie skutkiem m.in. wzrostu inflacji.

Płaca minimalna w 2023 r. zostanie zwaloryzowana dwukrotnie, zapowiedziała minister pracy i rodziny Marlena Maląg.
- Jedno, co jest na dzisiaj pewne, to że waloryzacja będzie dwukrotnie w ciągu roku 2023. Przygotowujemy rozwiązania, różne warianty, które będziemy chcieli przedstawić Radzie Dialogu Społecznego, ale jeszcze moment musimy poczekać – powiedziała na antenie TVP Info szefowa MRiPS.

Podwójna podwyżka, jak mówiła minister, wynika z ustawowych gwarancji - jeśli wskaźnik inflacji wynosi więcej niż 5 proc., podwyższanie płacy minimalnej odbywa się dwukrotnie.

Minimalna pensja może wynieść ponad 3400 zł brutto: jakie są prognozy?

Ile może wynieść przyszłoroczna płaca minimalna? Dziennikarze „Dziennika Gazety Prawnej” wyliczyli, że wzrost minimalnej pensji o ponad 400 zł brutto zagwarantują przepisy, o ile przeciętna płaca w pierwszym kwartale tego roku wyniesie co najmniej 6021 zł brutto. GUS tę informację poda w połowie maja. Taka kwota jest możliwa do osiągnięcia, bo już w marcu przeciętne wynagrodzenie wzrosło do poziomu 6665,64 zł brutto i było wyższe o 12,4 proc. niż rok temu. Natomiast w stosunku do lutego 2022 r. poszło w górę o 7,2 proc.

Możliwy rekordowy wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2023 r. Najniższa pensja krajowa wzrośnie dwukrotnie

Przeciętne wynagrodzenie według GUS

GUS wskazuje, że najwyższy wzrost wynagrodzeń, w porównaniu do poprzedniego miesiąca, odnotowano w sekcji obsługa rynku nieruchomości (o 13,1 proc.), gdzie wynagrodzenia wyniosły 6970,67 zł — miesiąc wcześniej było to 6161,74 zł. Kolejna branża, w której według GUS najbardziej wzrosły płace to informacja i komunikacja (o 11,3 proc.) - przeciętne płace brutto wyniosły 12063,07 zł (miesiąc wcześniej 10837,01 zł).

Przypomnijmy, że płaca minimalna w 2022 r. wynosi 3010 zł brutto i wzrosła o 210 zł brutto w stosunku do roku ubiegłego. Wysokość płacy minimalnej, co roku, jest przedmiotem negocjacji w ramach Rady Dialogu Społecznego, jej ostateczna wysokość musi być podana przez rząd do połowy września.

Ile wynosiła płaca minimalna na przestrzeni ostatnich lat?

• 2017: 2 000 zł brutto,
• 2018: 2 100 zł brutto,
• 2019: 2 250 zł brutto,
• 2020: 2 600 zł brutto,
• 2021: 2 800 zł brutto,
• 2022: 3 010 zł brutto

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: Uwaga na chińskie platformy zakupowe

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera

Materiał oryginalny: Możliwy rekordowy wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2023 r. Najniższa pensja krajowa wzrośnie dwukrotnie - Dziennik Bałtycki

Wróć na strefabiznesu.pl Strefa Biznesu