Lidl podnosi pensje od 1 lipca. Menedżerowie będą zarabiać od 7 400 zł, a pracownicy sklepów od 4 750 złotych brutto

Agnieszka Kamińska
Agnieszka Kamińska
Zatrudnieni otrzymają wyższe pensje od 1 lipca 2024 r. Sieć informuje, że to już drugi wzrost wynagrodzeń w tym roku. Na podwyżki i stworzenie kolejnych miejsc pracy przeznaczy ponad 240 mln zł w tym roku.
Zatrudnieni otrzymają wyższe pensje od 1 lipca 2024 r. Sieć informuje, że to już drugi wzrost wynagrodzeń w tym roku. Na podwyżki i stworzenie kolejnych miejsc pracy przeznaczy ponad 240 mln zł w tym roku. 123 rf
Wynagrodzenia osób zatrudnionych w Lidlu wzrosną. Od 1 lipca pracownicy sklepów będą zarabiać od 4 750 zł brutto do 5 700 zł brutto na początku zatrudnienia, menedżerowie mogą liczyć na pensję od 7 400 zł brutto - czytamy w komunikacie sieci.

Lidl Polska podniesie wynagrodzenia pracowników sklepów i magazynów. Zatrudnieni otrzymają wyższe pensje od 1 lipca 2024 r. Sieć informuje, że to już drugi wzrost wynagrodzeń w tym roku. Na podwyżki i stworzenie kolejnych miejsc pracy przeznaczy ponad 240 mln zł w tym roku.

Wzrost wynagrodzeń w Lidlu. Ile zarobią pracownicy od 1 lipca 2024 r.?

Zespół liczy blisko 27 000 osób, a w 2024 r. spółka planuje wzrost zatrudnienia o ponad 600 osób – w sklepach, magazynach oraz centrali Lidl Polska.

[cyt color=#000000]„Od lipca 2024 r. pracownicy sklepów będą zarabiać od 4 750 zł brutto do 5 700 zł brutto na początku zatrudnienia. Już po roku pracy pracodawca gwarantuje wzrost płacy od 4 950 zł brutto do 5 900 zł brutto, a po dwóch latach stażu pracy od 5 150 zł brutto do 6 150 zł brutto. Poziom wynagrodzenia jest każdorazowo definiowany w umowie o pracę” – czytamy w komunikacie.**

„Natomiast w przypadku pensji załogi magazynów, po podwyżkach wyniesie ona od 5 200 zł brutto do 5 850 zł brutto na początku zatrudnienia. Już po roku pracy wzrośnie do poziomu od 5500 zł brutto do 6100 zł brutto. Po dwóch latach zatrudnienia wyniesie od 5 750 zł brutto do 6 400 zł brutto, a po trzech latach pracy od 6 100 zł brutto do 6 700 zł brutto. Z kolei menedżerowie sklepów mogą liczyć na wynagrodzenie w wysokości od 7 400 zł brutto. Co więcej, w Lidl Polska wszystkim menedżerom sklepów przysługuje komfortowy samochód służbowy. O wysokości podwyżki decyduje zajmowane stanowisko. Łącznie firma przeznaczy na wzrost wynagrodzeń ponad 240 mln zł” – czytamy w komunikacie.

Sieć proponuje wiele benefitów pozapłacowych

Spółka - jak informuje - gwarantuje swojej załodze szeroki pakiet benefitów pozapłacowych, takich jak: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe i turystyczne, karty MultiSport oraz Medicover Sport, szkolenia, wyprawki „dla maluszka” oraz pierwszoklasisty, a także bezpłatny program wsparcia psychologa, prawnika i doradcy finansowego. Wprowadzono także dodatkowy benefit, czyli roczne ubezpieczenia NNW dla dzieci i wnuków pracowników, obejmujące nieszczęśliwe wypadki do 25. roku życia.

Lidl Polska należy do międzynarodowej grupy przedsiębiorstw Lidl - w Polsce dziła ponad 900 sklepów tej sieci.

źródło: Lidl Polska, ISBnews

Jesteśmy na Google News. Dołącz do nas i śledź Strefę Biznesu codziennie. Obserwuj StrefaBiznesu.pl!

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Gadżety i ceny oficjalnego sklepu Euro 2024

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Wróć na strefabiznesu.pl Strefa Biznesu