Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron

Redakcja
Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron może zostać zainicjowane zarówno przez pracodawcę, jak i pracownika. Na podstawie tego porozumienia, którego przykładowy formularz znajduje się poniżej, możne zostać rozwiązana każda umowa o pracę. Formuując taki dokument należy pamiętać, by zawrzeć w nim m.in. dane obu stron, miejscowość i datę, prośbę o rozwiązanie umowy (koniecznie należy wskazać termin, od którego umowa przestanie obowiązywać). Co ważne, w przypadku rozwiązania za porozumieniem stron nie trzeba podawać przyczyny wypowiedzenia.

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Materiał oryginalny: Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron - Kurier Poranny

Wróć na strefabiznesu.pl Strefa Biznesu