Jak dużo zarabia w Polsce informatyk

(red.)
pixabay
Najlepiej zarabiają - co oczywiste - prezesi i dyrektorzy. Sedlak & Sedlak sprawdził jak dużo.

Jednym z kilku kryteriów analizowanych w raporcie są wynagrodzenia w firmach polskich i zagranicznych. Jak wynika z raportu prezesi firm zagranicznych otrzymują wynagrodzenie całkowite nawet dwa razy wyższe niż w firmach polskich.

Średnia ich zarobków to 37 tys. zł. Prezesi w firmach polskich zarabiają ponad 18 tys. zł W przypadku dyrektorów różnica zarobków sięga około 50 proc., a wśród specjalistów 25 proc. Na przeciwnym biegunie jest stanowisko młodszego specjalisty. Ten w zagranicznej firmie zarabia 4,8 tys. zł, ten w polskiej - 4 tys.

Większa firma, większa kasa

Kolejnym ważnym kryterium wpływającym na wynagrodzenie jest wielkość firmy. W raporcie jest ona definiowana na dwa sposoby: poprzez wielkość zatrudnienia oraz wielkość rocznych przychodów. Jeżeli chodzi o wielkość zatrudnienia okazało się, że najwięcej płacą największe firmy.

Przed EURO 2016. Zarobki sędziów piłkarskich w Polsce i Europie [stawki]

Najwyraźniej różnice tę widać wśród dyrektorów oraz kierowników. Ci zarabiają w firmach zatrudniających powyżej 1000 osób ponad 29 tys. zł. W firmach do 100 osób zarabiają średnio 18,4 tys. zł.

W badaniu wzięły udział firmy o różnym profilu działalności: sektor finansowy, software i usługi. Na stanowiskach kierowniczych i specjalistycznych najwyższe wynagrodzenia są w sektorze finansowym.

Zarobki w sieciach handlowych 2016. Najwięcej płacą Lidl i Biedronka. A inni? [stawki]

Jeśli chodzi o firmy softwarowe i usługowe różnice w wynagrodzeniach są nieznaczne, za wyjątkiem dyrektorów pionu. W firmach softwarowych zarabiają oni 16 369 zł, podczas gdy w firmach usługowych jest to 23 015 zł.

Popularny kierownik projektu

Stanowiskiem najpopularniejszym, a więc występującym w największej liczbie oddziałów (38) był „Kierownik projektu IT”. Wynagrodzenie całkowite połowy osób zatrudnionych na tym stanowisku mieściło się w przedziale od 9 300 zł do 12 967, a mediana to 11 040 zł.

Studenci mają najgorzej

Pracownicy zatrudnieni w oparciu o umowę zlecenie oraz umowę o dzieło zarabiają najmniej. Wynika to przede wszystkim z faktu, że najczęściej ten typ umów oferowany jest na początku kariery zawodowej (szczebel młodszego i doświadczonego specjalisty). Najczęściej są to więc osoby młode, często studenci, którym taka forma współpracy najbardziej odpowiada ze względu na elastyczne godziny pracy. Z kolei osoby współpracujące w oparciu o kontrakt mają wyższe wynagrodzenia niż pracownicy na innych umowach. Tendencja ta wyraźnie występuje wśród specjalistów.

Podwyżki

W tym roku podwyżki w branży IT są planowane na poziomie 5 proc. dla specjalistów oraz dla kadry zarządzającej. Wyższy poziom podwyżek planują firmy zatrudniające do 100 osób. Są to odpowiednio 6 proc. dla specjalistów oraz 7 proc. dla kadry zarządzającej. Co ciekawe duże organizacje o przychodzie powyżej 200 mln zł planują podwyżki wynagrodzeń o 4 proc. dla obu grup pracowników.

W Raporcie płacowym Sedlak & Sedlak dla branży IT - 2016 uczestniczyło 66 oddziałów firm informatycznych. W opracowaniu zaprezentowano analizy dla 76 stanowisk pracy. Wśród uczestników badania przeważają firmy zajmujące się produkcją oprogramowania (55 proc. próby). Oddziały o profilu usługowym i finansowym to odpowiednio 33 i 8 proc. wszystkich uczestników. W raporcie wzięło także udział 5 proc. firm telekomunikacyjnych.

Źródło: Sedlak & Sedlak

http://wynagrodzenia.pl/ogolnopolskie-badanie-wynagrodzen

Wysokie czynsze, niewielu klientów. Restauratorzy zamykają biznesy.

Wideo

Materiał oryginalny: Jak dużo zarabia w Polsce informatyk - Gazeta Pomorska

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3