Rząd zdecydował w sprawie „babciowego". Chodzi o nową strategię wspierania roli rodzicielskiej i zawodowej. Jak otrzymać nawet 1,9 tys. zł?

OPRAC.:
Maciej Badowski
Maciej Badowski
PAP
PAP
Projekt ustawy „Aktywny rodzic" ma być częścią systemowej strategii wspierania rodziców w łączeniu ról zawodowych i rodzicielskich.
Projekt ustawy „Aktywny rodzic" ma być częścią systemowej strategii wspierania rodziców w łączeniu ról zawodowych i rodzicielskich. Karolina Misztal/ Polska Press
Premier Donald Tusk poinformował na konferencji prasowej o przyjęciu przez rząd projektu ustawy o tzw. babciowym. – Liczymy, że trochę to zwiększy dzietność, choć tutaj trzeba być ostrożnym – przyznał premier Donald Tusk. Program „Aktywny rodzic", który zakłada wprowadzenie trzech świadczeń dla rodziców dzieci w wieku od 12. do 35. miesiąca życia: „aktywni rodzice w pracy", „aktywnie w żłobku" i „aktywnie w domu". Sprawdź, jak otrzymać 1,5 tyś. zł, a nawet 1,9 tys. zł.

Spis treści

Jest decyzja ws. babciowego

O przyjęciu przez Radę Ministrów projektu w sprawie programu „Aktywny rodzic” poinformował we wtorek na konferencji prasowej premier Donald Tusk. – Każde dziecko w Polsce, do 35. miesiąca, będzie mogło liczyć na pomoc państwa. Każde bez wyjątku – zapowiedział premier.

Jak tłumaczył dalej, „ta idea to też jest pomoc Polsce". – Każda mama, każdy tata, który się na to zdecydują, będą płacić składki. Nie są na urlopie wynikającym z rodzicielstwa, ale płaca składki, płacą podatki. Nawet gdybyśmy mówili o płacy minimalnej wpływy ze składek i podatków będą równoważyły w dużym stopniu nakłady wynikające z tej ustawy, nakłady na pomoc i rodziców – tłumaczył.

– Liczymy, że trochę to zwiększy dzietność, choć tutaj trzeba być ostrożnym – dodał.

Czym jest program „Aktywny rodzic"?

Program „Aktywny rodzic" jest częścią strategii rządu, która ma na celu wspieranie rodziców w łączeniu ról zawodowych i rodzicielskich. Projekt ustawy zakłada wprowadzenie trzech świadczeń:

  • „aktywni rodzice w pracy",
  • „aktywnie w żłobku",
  • „aktywnie w domu".

Założenia tego projektu zostały już opublikowane, a za jego opracowanie odpowiada wiceminister rodziny, Aleksandra Gajewska. We wtorek rząd projektem ma się zająć rząd.

Świadczenie „aktywni rodzice w pracy". Ile wynosi?

Pierwszym ze świadczeń jest „aktywni rodzice w pracy", które jest skierowane do rodziców aktywnych zawodowo, posiadających dziecko w wieku od 12. do 35. miesiąca życia. W ustawie zostanie zdefiniowana aktywność zawodowa, której poziom lub rodzaj będzie uprawniał do otrzymywania świadczenia.

Świadczenie wynosi 1500 zł miesięcznie i przysługuje przez 24 miesiące. Od rodziców będzie zależeć, na co przeznaczą te pieniądze. Mogą na przykład sfinansować z nich opiekę sprawowaną przez babcię (w tym emerytkę) na podstawie umowy uaktywniającej (umowy zawieranej z nianią). Składki od tej umowy będą dodatkowo finansowane, co pozwoli na coroczną waloryzację emerytury osoby zatrudnionej na tę umowę.

Dla kogo świadczenie „aktywnie w żłobku"?

Drugi rodzaj świadczenia, „aktywnie w żłobku", zastąpi obecne dofinansowanie do opłaty za pobyt dziecka w żłobku, klubie dziecięcym lub u dziennego opiekuna. Nowe świadczenie wyniesie 1500 zł, ale nie więcej niż wysokość opłaty, jaką rodzic ponosi za pobyt dziecka w instytucji opieki.

Świadczenie „aktywnie w domu". Jakie warunki trzeba spełnić?

Ostatnie świadczenie, „aktywnie w domu", przeznaczone jest dla rodziców dzieci w wieku od 12. do 35. miesiąca życia, którzy nie skorzystają z dwóch wyżej wymienionych świadczeń. Może to dotyczyć sytuacji, gdy rodzice nie są aktywni zawodowo lub ich dziecko nie uczęszcza do instytucji opieki.

Świadczenie „aktywnie w domu" będzie przysługiwało na podobnych zasadach jak obecnie funkcjonujący rodzinny kapitał opiekuńczy, ale z tą różnicą, że będzie można je uzyskać na każde, w tym na pierwsze i jedyne dziecko w wieku od 12. do 35. miesiąca życia. Świadczenie wyniesie 500 zł miesięcznie przez 24 miesiące. Wprowadzenie tego świadczenia skutkuje koniecznością uchylenia obecnie obowiązującej ustawy o rodzinnym kapitale opiekuńczym.

Możliwość wielokrotnej zmiany świadczenia

– Rodzic będzie miał możliwość, w miarę potrzeb i indywidualnej sytuacji, zmiany, nawet wielokrotnej, jednego świadczenia na inne. Przy czym na to samo dziecko za dany miesiąc, może być pobierane tylko jedno świadczenie wspierające rodziców w aktywności zawodowej oraz w wychowywaniu i rozwoju małego dziecka – podkreślono w informacji rządowej.

Jesteśmy na Google News. Dołącz do nas i śledź Strefę Biznesu codziennie. Obserwuj StrefaBiznesu.pl!

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: Praca sezonowa. Jaką umowę podpisać?

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Wróć na strefabiznesu.pl Strefa Biznesu