Branża energetyczna będzie zatrudniać. Monter fotowoltaiki może zarobić od 4,5 do 18 tys. zł

48 proc. polskich firm branży energetyki i usług komunalnych planuje nowe rekrutacje, o redukcji etatów mówi 8 proc. pracodawców z tego obszaru.

„Prognoza netto zatrudnienia na III kwartał 2024 r., pokazująca plany firm związane z pozyskiwaniem nowych kadr, wynosi w tym obszarze plus 40 proc. To najwyższy wynik spośród wszystkich ośmiu analizowanych branż. Wskaźnik ten wzrósł aż o 40 pkt proc. w ciągu roku, a także jest wyższy o 14 pkt w porównaniu do II kwartału 2024 r.” – dowiadujemy się z raportu „Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia”.

Kogo poszukują firmy energetyczne? Najbardziej pożądanymi kandydatami są osoby specjalizujące się w fotowoltaice, energii wiatrowej i zielonym wodorze. Chodzi tu szczególnie o specjalistów od projektowania i wdrażania systemów fotowoltaicznych, wiatrowych i pracowników utrzymujący systemy energetyczne. Potrzebni są też m.in.  monterzy, koordynatorzy ds. inwestycji, ale też analitycy i specjaliści ds. optymalizacji procesów czy osoby zajmujące się regulacjami prawnymi i certyfikacją.

Autorzy raportu twierdzą, że impulsami do zwiększania zatrudnienia w firmach z branży energetyki i usług komunalnych mogą być m.in. rosnące inwestycje w OZE.

- To także efekt modernizacji i rozbudowy infrastruktury, ruszyły bowiem nowe projekty, które wymagają inżynierów, techników i specjalistów ds. zarządzania projektami. Konkurencyjność tego segmentu rynku sprawia, że kandydaci mogą liczyć na lepsze warunki wynagrodzeń i pracy, ale również ciekawe, innowacyjne projekty - twierdzi Karolina Grula, ekspertka rynku pracy z Manpower, cytowana w raporcie.

Ile można zarobić w branży fotowoltaicznej? Na przykład w ofercie pracy dla montera instalacji fotowoltaicznych i pomp ciepła, dostępnej na Pracuj.pl, wskazano wynagrodzenie 12-18 tys. zł brutto/miesięcznie. Pracodawca napisał w ogłoszeniu, że szuka osób do pracy na terenie Niemiec. Nie wymaga doświadczenia – przyjmie również osoby chętne do nauki zawodu. Informuje w ofercie, że „wymaga gotowości do pracy w terenie i w zróżnicowanych godzinach od poniedziałku do piątku, możliwa jest też praca w soboty”.

W innej ofercie pracodawca wskazał zarobki rzędu 5500-7500 zł, w grę wchodzi umowa o pracę, zlecenie lub kontrakt B2B. Poszukiwany jest kandydat do montażu instalacji fotowoltaicznych przemysłowych oraz małych mikroinstalacji od 20 kWp . W tym przypadku również nie jest wymagane specjalistyczne doświadczenie, a chęci do nauki i podstawowa znajomość zagadnień elektrycznych. Pracodawca oferuje szkolenie i pomoc w uzyskaniu certyfikatów. Praca, jak czytamy w ofercie, będzie wykonywana w kraju. Inny pracodawca, szukający monterów instalacji fotowoltaicznych i oferujący zatrudnienie w kraju, proponuje wynagrodzenie 4500 – 6500 zł brutto/miesięcznie.

„Doświadczanie nie jest wymagane wszystkiego Cię nauczymy. Od kandydatów wymagamy podstawowych znajomości obsługi elektronarzędzi, oraz brak lęku wysokości. Znajomość podstaw elektryki oraz prawo jazdy będzie dodatkowym atutem. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 8 do 18, z czego praca zajmuje maksymalnie 8 godzin, pozostały czas może zająć dojazd. Pracujemy w obrębie do 100 km od siedziby firmy.” – czytamy w ogłoszeniu pracodawcy z województwa śląskiego.

źródło: Pracuj.pl, ManpowerGroup