Więcej ofert pracy dla tych pracowników. Ich pensje ostatnio wzrosły

Wzrost kosztów działalności i walka o klienta są głównymi czynnikami wzrostu liczby ofert pracy w działach sprzedaży, opublikowanych na serwisie Pracuj.pl. W drugim kwartale 2024 r. liczba propozycji zatrudnienia wzrosła o 16 proc. rok do roku, podczas gdy ogólna liczba ogłoszeń na tym portalu wzrosła o 4 proc. r/r.

Zapotrzebowanie na pracowników jest zróżnicowane w zależności od stanowiska. Liczba ofert pracy na stanowisko sprzedawcy wzrosła o 31 proc. r/r., ale spadła liczba ofert dla przedstawicieli handlowych i account managerów (o -4,4 proc.), a także kierowników sprzedaży (-5,9 proc.) oraz inżynierów sprzedaży (-4,7 proc.).

Ile zarabiają pracownicy? Pensje zależą od doświadczenia, ale i branży. Autorzy raportu podali, że wynagrodzenia zaczynają się (bez premii) od 5 tys. zł w branży FMCG (branża dóbr tzw. szybkozbywalnych) w Łodzi, Katowicach, Krakowie i Poznaniu do 9 tys. zł w branżach technicznych w Warszawie. Pracownicy mający od roku do trzech lat doświadczenia zarobią od 5 500 zł w Krakowie (FMCG) do 12 tys. zł w branży urządzeń medycznych oraz IT i telekomunikacji w Warszawie.

Z doświadczeniem od trzech do pięciu lat można liczyć na zarobki od 9 tys. w usługach B2B (Łódź, Katowice, Kraków, Poznań, Trójmiast) do 15 tys. w branży FMCG, IT i telekomunikacji w Warszawie. Specjaliści ds. sprzedaży z doświadczeniem powyżej pięciu lat zarobią średnio od 11 tys. zł (m.in. FMCG w Łodzi i Krakowie) do 18 tys. zł (IT i telekomunikacja w Warszawie).

Grafton zauważa, że wynagrodzenia w analizowanych działach sprzedaży wzrosły rok do roku o 5,3 proc. Najwyższe podwyżki były dla handlowców w branżach technicznych (o 6,5 proc.), IT i Telekomunikacji (6,2 proc.), farmacji i urządzeń medycznych (5,7 proc.) i usług B2B (4,4 proc.). Najmniejszy wzrost o 3,7 proc. odnotowano w FMCG.

Raport wynagrodzeń został przygotowany przez ekspertów Grafton Recruitment w sierpniu 2024 roku.