Policjant szybciej awansuje. MSWiA szykuje rewolucyjne zmiany

Opracowanie:

15 października 2024, 8:33

Awanse na wyższe stopnie policyjne już nie tylko raz w roku, w Święto Policji. Rząd zmienia „odwieczną” zasadę.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji planuje wprowadzić istotne zmiany w systemie awansów policyjnych, umożliwiając szybsze awanse na stopnie aspiranckie i podoficerskie. Ta zmiana ma na celu podniesienie atrakcyjności służby w Policji i zatrzymanie funkcjonariuszy poprzez zachęcanie ich do podnoszenia kwalifikacji.

Nowe zasady awansów w Policji

W obliczu wyzwań związanych z utrzymaniem wysoko wykwalifikowanej kadry w Policji, Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji (MSWiA) decyduje się na rewolucyjne kroki. Zmiany, które są na horyzoncie, mają na celu nie tylko zatrzymanie obecnych funkcjonariuszy, ale również przyciągnięcie nowych talentów do służby. W tym artykule przyjrzymy się, jak nowe przepisy mogą wpłynąć na system awansów w Policji oraz jakie korzyści mogą z tego wyniknąć.

Tradycyjnie, awanse na wyższe stopnie policyjne przyznawane były raz w roku, w dniu Święta Policji, co często oznaczało długie oczekiwanie na awans. Ta „odwieczna” zasada, jak dotąd ugruntowana w systemie, jest na progu znaczących zmian.

Spełnienie żądań policjantów wywróci budżet do góry nogami

Przyjrzałem się postulatom policjantów i mówiąc szczerze, wbiło mnie w fotel. Nie chodzi o to, że jestem przeciwny podwyżkom płac funkcjonariuszy. Niemniej gdyby zsumować wszystkie ich żądania, a nast...

Jerzy Mosoń

MSWiA chwyta się najróżniejszych sposobów, żeby zatrzymać policjantów i przekonać ich, że warto podnosić kwalifikacje. Chce wprowadzić szybsze awanse aspiranckie i podoficerskie – po zdaniu egzaminów mianowanie nastąpi w ciągu miesiąca, a nie, jak obecnie, kiedy trzeba z tym czekać aż do 24 lipca, czyli do Święta Policji – poinformowała „Rzeczpospolita”.

Cel zmian: zwiększenie atrakcyjności służby

Zmiany w systemie awansów mają na celu nie tylko usprawnienie procesu awansowania, ale również zwiększenie atrakcyjności służby w Policji. Opracowanie optymalnej ścieżki rozwoju zawodowego jest kluczem do zatrzymania obecnych funkcjonariuszy oraz przyciągnięcia nowych kandydatów, którzy poszukują dynamicznej i satysfakcjonującej kariery.

Zmiana – jak wskazano w uzasadnieniu rozporządzenia, które przytacza „Rz” – ma na celu opracowanie optymalnej ścieżki rozwoju zawodowego policjantów, a w konsekwencji zwiększenie atrakcyjności służby w Policji.

Wprowadzenie szybszych awansów aspiranckich i podoficerskich to krok w stronę modernizacji Policji i dostosowania jej do obecnych wyzwań. Przez skrócenie czasu oczekiwania na awans po zdaniu odpowiednich egzaminów, MSWiA ma nadzieję nie tylko zatrzymać cenne kadry w Policji, ale także zachęcić nowe talenty do dołączenia do służby. Ostatecznie, te zmiany mogą przyczynić się do budowania silniejszego i bardziej zmotywowanego korpusu policyjnego, gotowego sprostać wyzwaniom XXI wieku.