Spis treści
Nowe zasady wynagradzania
W poniedziałek opublikowano informację o projektowanym rozporządzeniu Rady Ministrów, które zmienia zasady wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej. Projekt ten ma zostać opracowany przez Ministerstwo Finansów. Celem rozporządzenia jest stworzenie odpowiednich stanowisk pracy oraz określenie zasad wynagradzania dla pracowników Biura Rady Fiskalnej.
Zgodnie z informacją opublikowaną na stronach kancelarii premiera, „Zgodnie z przepisami ustawy o Radzie Fiskalnej, obsługę merytoryczną, administracyjną i biurową Rady zapewnia Biuro Rady Fiskalnej.
W związku z powyższym istnieje konieczność utworzenia odpowiednich stanowisk pracy dla pracowników zatrudnionych w Biurze Rady Fiskalnej oraz określenia zasad wynagradzania, w tym wymaganych kwalifikacji, stawek wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego”.
Szczegóły wynagrodzeń
Projekt rozporządzenia przewiduje różne stawki wynagrodzeń dla poszczególnych stanowisk w Biurze Rady Fiskalnej. Dla dyrektora biura przewidziano wynagrodzenie od 8 tys. zł do 22,1 tys. zł plus dodatek funkcyjny do 3 tys. zł.
Główny księgowy może uzyskać od 7,4 tys. zł do 18 tys. zł, plus do 2,5 tys. zł dodatku funkcyjnego. Naczelnicy wydziałów mogą liczyć na wynagrodzenie od 6,3 tys. zł do 15 tys. zł, plus do 2 tys. zł dodatku funkcyjnego.
Zgodnie z informacją, „Zakłada się, że Biuro Rady Fiskalnej będzie zatrudniało łącznie 15 osób, w tym Dyrektora Biura”. Średnie wynagrodzenie pracowników biura ma wynosić 10 505,95 zł, co odpowiada wysokości przyjętej do określenia skutków finansowych w OSR do projektu ustawy.
Biuro Rady Fiskalnej ma zatrudniać 15 osób
Biuro Rady Fiskalnej ma zatrudniać 15 osób, co jest wynikiem analizy wielkości rad fiskalnych w innych krajach UE, takich jak Słowacja, Grecja czy Portugalia. Wysokość wynagrodzeń została określona w taki sposób, aby odpowiadała przyjętym normom i była zgodna z przepisami dotyczącymi członków korpusu służby cywilnej.
W informacji podano, że
„Obliczone wysokości maksymalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego zostały powiększone o 5 proc., co odpowiada wzrostowi wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej na rok 2025, jak również uwzględniono (z wyjątkiem stanowiska Dyrektora) ok. 15-proc. wzrost, jako przestrzeń umożliwiającą podwyższenie wynagrodzeń w kolejnych latach bez potrzeby nowelizacji rozporządzenia”.
Rola Rady Fiskalnej. Czym zajmie się instytucja?
Rada Fiskalna ma pełnić funkcję niezależnej instytucji ekspercko-doradczej. Jej zadania obejmują opiniowanie prognoz makroekonomicznych, ocenę zgodności projektów budżetowych z krajowymi i unijnymi regułami fiskalnymi oraz opiniowanie dokumentów rządowych pod kątem ich wpływu na stabilność finansów publicznych.
Rada Fiskalna będzie również oceniać zgodność, spójność i efektywność ram budżetowych oraz, na wniosek ministra finansów, opiniować projekty dokumentów rządowych w zakresie ich oddziaływania na sytuację makroekonomiczną kraju.
Nowe rozporządzenie Rady Ministrów ma na celu zapewnienie odpowiednich warunków pracy i wynagrodzenia dla pracowników Biura Rady Fiskalnej, co jest kluczowe dla skutecznego funkcjonowania tej instytucji.
Źródło: PAP
