Nowe prawo pracy: pracownicy będą mieć mniej czasu na odpoczynek. Poznaj nowe uprawnienia pracodawców [5.05.2020 r.]

Anna Bartosiewicz
Anna Bartosiewicz
Pxhere.com
Pracodawca może obniżyć pracownikowi okres odpoczynku. Tarcza antykryzysowa daje mu nowe uprawnienia w tym obszarze. Zobacz, ile godzin pracy dopuszczają przepisy oraz co powinien zrobić pracodawca, który zwiększa wymiar czasu pracy.

Nowe przypisy wprowadzone przez rząd dają pracodawcy możliwość zmniejszenia czasu przeznaczonego na odpoczynek pracownika. Za sprawą uchwalonej 31 marca tarczy antykryzysowej (pakietu ustaw związanego z przeciwdziałaniem negatywnym skutkom COVID-19 w Polsce) firmy, u których nastąpił spadek obrotów, mogą skrócić swoim pracownikom zapewniony przez Kodeks pracy czas na odpoczynek, czyli dobowy i tygodniowy okres z gwarancją określonej liczby godzin na odpoczynek.

Przed kryzysem wywołanym przez epidemię koronawirusa, czas pracy wynosił 8 godzin. Teraz pracodawca może go wydłużyć, jeżeli zawrze odpowiednie porozumienie ze związkami zawodowymi lub przedstawicielami pracowników. Dobowy wymiar czasu pracy w okresie rozliczeniowym do 12 miesięcy może się zwiększyć do 12 godzin.

To dobra i zła wiadomość dla osób zatrudnionych. Z jednej strony przedstawiciele niektórych zawodów, np. pracownicy magazynów i firm kurierskich, mogą więcej zarobić, a to pozwala im zachować większą płynność finansową. Z drugiej strony osoby pracujące w handlu czy służbie zdrowia mogą być nadmiernie przeciążone pracą.

Odpoczynek może zostać skrócony o 3 godziny dziennie
Kodek pracy gwarantuje pracownikom prawo do 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku w ciągu doby i 35 godzin odpoczynku tygodniowo, ale nowe przepisy przewidują możliwość skrócenia czasu na odpoczynek nawet do 8 godzin w ciągu doby i 32 godzin w okresie całego tygodnia. Jeżeli pracodawca ograniczy pracownikowi możliwość odpoczynku, powinien mu zapewnić równoważny okres odpoczynku w ciągu 8 tygodni.

W specustawie nie sprecyzowano, w jaki sposób pracownicy powinni zostać powiadomieni o skróceniu odpoczynku. W przypadku osób pracujących w trybie zmianowym kluczowe znaczenie może mieć grafik pracy.

To ważne, przeczytaj!:

Kiedy pracodawca może ograniczyć odpoczynek?
Zanim jednak dojdzie do skrócenia czasu odpoczynku, pracodawca powinien porozumieć się ze związkiem zawodowym działającym przy zakładzie pracy, a jeżeli takiego nie ma - z reprezentacją pracowników. Jeżeli między reprezentacją pracowników a pracodawcą zostanie zawarte porozumienie, pracownicy nie będą mogli kwestionować przyjętych ustaleń.

- Tak jak w przypadku wprowadzenia przestoju i obniżenia wymiaru czasu pracy, skrócenie okresów odpoczynku odbywa się w drodze porozumienia pracodawcy ze stroną społeczną. Jeżeli u pracodawcy nie działają związki zawodowe, konieczne jest zawarcie porozumienia z przedstawicielstwem pracowników. Pracodawca musi więc poinformować pracownika, czy będzie on objęty ww. rozwiązaniem. Ustawa nie narzuca formy, którą pracodawca powinien zastosować. Może to być sposób zwyczajowo przyjęty u danego pracodawcy. Ważne jest, aby ta informacja do pracownika dotarła w sposób niebudzący wątpliwości - mówi Katarzyna Siemienkiewicz ekspertka ds. prawa pracy z Pracodawców RP.

To ważne, przeczytaj!:

Co ważne, tylko osoby z umowami o pracę mogą mieć skrócony dobowy czas odpoczynku. Wprowadzone przez rząd przepisy regulują kwestie odpoczynku wyłącznie w odniesieniu do pracowników zdefiniowanych w prawie pracy. Nie oznacza to jednak, że zleceniobiorcy nie odczują zmian. Ich po prostu nie obejmuje Kodeks pracy, a ewentualne spory z pracodawcą mogą rozwiązywać, powołując się na Kodeks postępowania cywilnego.

- Instytucja dobowego i tygodniowego odpoczynku jest przewidziana wyłącznie w Kodeksie pracy. Do osób zatrudnionych na innej podstawie nie stosuje się tego wymogu - wyjaśnia Katarzyna Siemienkiewicz. - Ograniczenie nieprzerwanego odpoczynku dobowego i tygodniowego następuje od momentu zawarcia porozumienia lub w terminie określonym w tym porozumieniu - dodaje ekspertka.

W związku z epidemią COVID-19 występuje duże zapotrzebowanie na sprzedawców, kurierów czy magazynierów. Ich sytuacja zmienia się dynamicznie, a pracodawcy starają się jak najszybciej dostosować do regulacji rynku i wymagań ze strony rządu. Przed świętami takie sieci handlowe jak Biedronka czy Lidl wydłużyły godziny pracy, a firmy nastawiają się na większy ruch. Ze względu na powyższe okoliczności warto pilnować swoich praw, w tym liczby przepracowanych godzin.

Pracujesz na umowie śmieciowej: zlecenie lub dzieło albo jako samozatrudniony - umowie o świadczenie usług? Oto praktyczny poradnik: czy należy ci się świadczenie postojowe, jak j uzyskać - teraz po raz drugi w maju albo po raz pierwszy. Wyjaśnienia z przykładami poznasz po prostu klikając w ten tekst!

Wzrasta zatrudnienie w amerykańskich firmach w Polsce

Wideo

Komentarze 14

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

A
Anna
7 kwietnia, 9:48, Gość:

""Zostań w domu!" głoszą celebryci, ludzie którzy za swoją hucpe dostają nieprzystające do rzeczywistości pieniądze. Hydraulik, fryzjer, budowlaniec, handlowiec itd. zostanie w domu przez miesiąc, wytrzyma, a później? Nie ma poduszki finansowej, nie ma kupionych 10 mieszkań w Warszawie, Krakowie, czy gdziekolwiek. Pozdrawiam was, wielce utalentowanych aktorów, aktorki, piłkarzy, koszykarzy, plecionkarzy, miejsce do którego zmierzamy jest jedno. Wyobrażenie, że osoba powszechnie znana, która daje Ci rady CZLOWIEKU, jest prawdą, i czynem dobrej woli, oznaką empatii, to fałsz. To FAŁSZ. Bazują na swej popularności, ale pomyśl! To tylko osoby, które zapewniają Ci rozrywkę, jak w cyrku, bo to CYRKOWCY! Zapomnij o nich, sytuacja się zmieniła, cyrku nie ma, ich głos się nie liczy, bo nie jest prawdziwy. Oni to nie Ty, a Ty to nie oni."

Brawo wreszcie, inteligentny i rzeczowy komentarz.🤗😊🤗😊👍👍👍👍

A
Anna

To już zaczyna być jawnym niewolnictwem, ludzie pracują i tak za dużo.Są zakłady produkcyjne system czterobrygadowy, po dwa dni z każdej z trzech zmian, ranki, połudnołówki, nocki, 6 dni pracy pod rząd, po wyspaniu się 1,5 dnia wolnego , teraz zwiększono tydzień pracy do siedmiu dni.Warto wspomnieć że pracuje sie we wszystkie weekendy, niektóre święta...TO NIE JEST NORMALNE !!!!!!! Polacy zarabiają jak ŚWIATOWE ŻEBRAKI !!!!!! zresztą gdzie tu logika !!!!!!! Ci co pracują na umowę o pracę mają pracować, więcej i więcej ...czyli aż do śmierci !!!!!!! A zdrowe lenie , pasozyty, obiboki którym ze szkolą i pracą nigdy nie było po drodze w życiu, będą sobie siedzieć na wszelkich zasiłkach i brać kasę za darmo.Czas wreszcie się opamiętać ...co wyszło z tego rozdawnictwa pieniędzy, jedno wielkie g..no.I tyle w temacie

X
XXX
18 kwietnia, 16:57, XXX:

Kompletny absurd. Przecież nawet średnio rozgarnięta osoba wie, że człowiek niewyspany, pozbawiony wypoczynku, jest bardziej narażony na choroby... Jeśli tak ma wyglądać walka z koronawirusem, to rządzący powinni podać się do dymisji. Są kompletnie nieodpowiedzialni!

Jesteśmy robieni w konia. 5 lat temu przez PO. Teraz przez PiS. Gdy rząd wydłużył czas pracy do 67 (teraz do 65 rż), to było obiecane zwiększenie wymiaru urlopu. I co? I nic. Mamy tyrać do 65 rż (mężczyźni, bo kobiety do 60), ale urlopy bez wydłużenia. Teraz PiS broni się jak może przed wprowadzeniem L4 ze względu na wypalenie zawodowe. Mamy tyrać jak niewolnicy, aż śmierć nas znajdzie w warsztacie.

X
XXX

Kompletny absurd. Przecież nawet średnio rozgarnięta osoba wie, że człowiek niewyspany, pozbawiony wypoczynku, jest bardziej narażony na choroby... Jeśli tak ma wyglądać walka z koronawirusem, to rządzący powinni podać się do dymisji. Są kompletnie nieodpowiedzialni!

S
Steve

Może redaktor powinien zatytułować artykuł na "zostań w pracy"...Kiedy to zakłady skracają godziny pracy aby zmiany mijały się bezdotykowy debil pisze o przedłużeniu godzin pracy. ..Puknij się w łeb, baranie

G
Gość

Włos się na głowie jeży...

"Dr Jerzy Jaśkowski (2/2)Cd.: Tzw. "pandemia" uderza w religię i gospodarkę a głównie w klasę średnią"

https://www.youtube.com/watch?v=ONFP0WdrO1Q

"Co wiadomo już o koronawirusie ?; Nie możesz wyjść z domu, ale w razie potrzeby możesz. Maski wcale nie pomagają, ale należy je nosić. Sklepy są zamknięte, ale w razie potrzeby są otwierane. Wirus ten jest zabójczy, ale w zasadzie to nic strasznego. Rękawiczki nie pomogą, ale są potrzebne. Wirus nie wpływa na dzieci, ale dzieci są w niebezpieczeństwie. Nie ma odpowiedniego sprzętu, ale jest go wystarczająco dużo. Istnieje wiele objawów, ale możesz zachorować bezobjawowo. Nie możesz iść do krewnych, ale możesz zamówić im dostawę kurierem, który bez masek i rękawiczek kontaktuje się z setkami ludzi dziennie. Mandaty nie są w żaden sposób prawnie uzasadnione, ale są wymierzane. Nie ogłoszono stanu wyjątkowego, ale władze zachowują się tak, jakby był. Nie ma aresztu domowego, ale z domu wychodzić nie można. Nie ma stanu wyjątkowego, ale wojsko na ulicach jest. W lesie nie ma zagrożenia, ale nie możesz wchodzić do pustego lasu. Zwierzęta domowe nie przenoszą wirusa, ale lepiej ich nie dotykać. Cmentarze są otwarte, ale nie można odwiedzać grobów bliskich. Samochodem możesz jeździ, ale nie możesz umyć i wymienić opon."

G
Gość

Witaj jak to kretynow czas zasuwac na panów bez odpoczynku

I
Influenscerka/youtuberka
7 kwietnia, 09:48, Gość:

""Zostań w domu!" głoszą celebryci, ludzie którzy za swoją hucpe dostają nieprzystające do rzeczywistości pieniądze. Hydraulik, fryzjer, budowlaniec, handlowiec itd. zostanie w domu przez miesiąc, wytrzyma, a później? Nie ma poduszki finansowej, nie ma kupionych 10 mieszkań w Warszawie, Krakowie, czy gdziekolwiek. Pozdrawiam was, wielce utalentowanych aktorów, aktorki, piłkarzy, koszykarzy, plecionkarzy, miejsce do którego zmierzamy jest jedno. Wyobrażenie, że osoba powszechnie znana, która daje Ci rady CZLOWIEKU, jest prawdą, i czynem dobrej woli, oznaką empatii, to fałsz. To FAŁSZ. Bazują na swej popularności, ale pomyśl! To tylko osoby, które zapewniają Ci rozrywkę, jak w cyrku, bo to CYRKOWCY! Zapomnij o nich, sytuacja się zmieniła, cyrku nie ma, ich głos się nie liczy, bo nie jest prawdziwy. Oni to nie Ty, a Ty to nie oni."

Hydraulik hue hue. Budowlaniec. hue hue. Oni rozrywki ludziom co zostają w domu nie dostarczają. Jesteśmy jak psycholodzy!

G
Gość
7 kwietnia, 0:09, Gość:

PIS przesadził z tarczą w naszej firmie od dzisiaj likwidowane są zleceniówki na dodatek będą zwalniać około 10 ludzi jak na razie co z osobami niepełnosprawnymi którzy pracują. Za około 1300 z groszami nie wyżyjemy opłata czynsz media prąd gaz około 850 płace rachunki a gdzie leki i wyżywienie nie wspomnę jak inni maja kredyty mieszkaniowe.

"A czego się spodziewasz po zarządzających tym państwem? Depopulacja w toku, masz tylko jeść, spać, sr....ać i zasuwać na pana w fabryce (najlepiej za miskę ryżu, jak powiedział pan premier), niewolnikowi nic więcej się nie należy... Globalizacja w toku, 1% najbogatszych będzie zarządzał resztą motłochu, jeszcze tylko czip RFID (a może kolczyk w ucho, jak bydłu), obrót bezgotówkowy, zamknięcie w domach i pranie mózgu z TV...

Panie widzisz i nie grzmisz!!!"

G
Gość

"Pod osłoną nocy parlament przyjął dzisiaj głosami Prawa i Sprawiedliwości oraz Koalicji Obywatelskiej tak zwaną „Tarczę antykryzysową”...

Obcięcie wynagrodzeń to niejedyny zapis uderzający w pracowników. Poza tym Polaków czekają duże zmiany w prawie pracy. Choć media i „eksperci” donoszą o możliwości wzrostu bezrobocia do 10 proc., „Tarcza antykryzysowa” oznacza między innymi możliwość ustanowienia przez firmy 16-godzinnej (!) zmiany. Stanie się tak, bo rządzący w swoim pakiecie zdecydowali się na skrócenie czasu odpoczynku pracownika zaledwie do 8 godzin dziennie.

Bezrobotni w praktyce nie mogą liczyć na żadną pomoc, co będzie katastrofalne zwłaszcza w przypadku wspomnianych zwolnień mogących objąć od jednego do trzech milionów Polaków. W „Tarczy antykryzysowej” o osobach tracących pracę nie ma w ogóle mowy, zaś obecne kryteria otrzymania zasiłku są tak zaostrzone, że pobiera je zaledwie 17 proc. zarejestrowanych bezrobotnych. Same świadczenia wynoszą zaledwie kilkaset złotych i zależą często od uregulowań poszczególnych samorządów.

O nic nie muszą martwić się z kolei banki. Morawiecki jako bankster doskonale zadbał o ich interesy. Mimo zapowiedzi polityków PiS-u, Polaków nie czekają żadne „wakacje kredytowe”, stąd będą musieli na bieżąco spłacać swoje zobowiązania. Tym samym osoby, które z powodu kryzysu stracą pracę będą wpadać w spiralę zadłużenia z powodu niemożności spłaty kredytów i pożyczek, a to da doskonałą okazję bankom do zarobienia choćby na odsetkach.

Na podstawie: money.pl, forsal.pl, businessinsider.com.pl, rmf24.pl."

https://wolna-polska.pl/wiadomosci/ciecia-pracownicze-imigranci-i-niezachwiana-pozycja-bankow-uchwalono-tarcze-antykryzysowa-2020-03

G
Gość

""Zostań w domu!" głoszą celebryci, ludzie którzy za swoją hucpe dostają nieprzystające do rzeczywistości pieniądze. Hydraulik, fryzjer, budowlaniec, handlowiec itd. zostanie w domu przez miesiąc, wytrzyma, a później? Nie ma poduszki finansowej, nie ma kupionych 10 mieszkań w Warszawie, Krakowie, czy gdziekolwiek. Pozdrawiam was, wielce utalentowanych aktorów, aktorki, piłkarzy, koszykarzy, plecionkarzy, miejsce do którego zmierzamy jest jedno. Wyobrażenie, że osoba powszechnie znana, która daje Ci rady CZLOWIEKU, jest prawdą, i czynem dobrej woli, oznaką empatii, to fałsz. To FAŁSZ. Bazują na swej popularności, ale pomyśl! To tylko osoby, które zapewniają Ci rozrywkę, jak w cyrku, bo to CYRKOWCY! Zapomnij o nich, sytuacja się zmieniła, cyrku nie ma, ich głos się nie liczy, bo nie jest prawdziwy. Oni to nie Ty, a Ty to nie oni."

G
Gość
7 kwietnia, 00:09, Gość:

PIS przesadził z tarczą w naszej firmie od dzisiaj likwidowane są zleceniówki na dodatek będą zwalniać około 10 ludzi jak na razie co z osobami niepełnosprawnymi którzy pracują. Za około 1300 z groszami nie wyżyjemy opłata czynsz media prąd gaz około 850 płace rachunki a gdzie leki i wyżywienie nie wspomnę jak inni maja kredyty mieszkaniowe.

7 kwietnia, 7:08, Gość:

Zawsze jest inne rozwiązanie, można się zarazić wirusem i wskoczyć do trumny wtedy te wszystkie przyziemne problemy znikną.

Nadchodzą ciężkie czasy...

"NADCHODZĄ CZAS ŚMIERCI (RESET 676) KORONA WIRUS - CZAS ZNIEWOLENIA

W ciągu 30 dni, na inne choroby umarło w Polsce 30.000 tys. ludzi!!! Czy system martwi się, na co umarli nasi bliscy i jak można temu zapobiec w przyszłości? Oczywiście, że nie bo mają to gdzieś. Maja swojego korona wirusa, którym zapychają media głównego nurtu, żeby zrobić z nas żebraków i zabrać nam resztki wolności."

https://www.youtube.com/watch?v=zcBzeKcSpUQ

G
Gość
7 kwietnia, 00:09, Gość:

PIS przesadził z tarczą w naszej firmie od dzisiaj likwidowane są zleceniówki na dodatek będą zwalniać około 10 ludzi jak na razie co z osobami niepełnosprawnymi którzy pracują. Za około 1300 z groszami nie wyżyjemy opłata czynsz media prąd gaz około 850 płace rachunki a gdzie leki i wyżywienie nie wspomnę jak inni maja kredyty mieszkaniowe.

Zawsze jest inne rozwiązanie, można się zarazić wirusem i wskoczyć do trumny wtedy te wszystkie przyziemne problemy znikną.

G
Gość

PIS przesadził z tarczą w naszej firmie od dzisiaj likwidowane są zleceniówki na dodatek będą zwalniać około 10 ludzi jak na razie co z osobami niepełnosprawnymi którzy pracują. Za około 1300 z groszami nie wyżyjemy opłata czynsz media prąd gaz około 850 płace rachunki a gdzie leki i wyżywienie nie wspomnę jak inni maja kredyty mieszkaniowe.

Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3